龙沱乡机关责任追究制度
第一条、为加强乡政府机关效能建设工作，优化发展环境，推进规范化服务型机关建设、健全监督机制，强化政府机关的责任追究，根据《中华人民共和国行政监察法》和《四川省行政机关工作人员行政过错责任追究办法》、《四川省行政机关责任追究制度》、《乐山市行政过错责任追究办法》、《夹江县行政机关责任追究制度》等法律、法规、规章和规定，制定本制度。
第二条、乡政府机关，法律、法规授权具有管理公共事务职能的各办、中心工作人员，适用本制度。
第三条、行政责任追究，坚持实事求是、客观公正、有责必问、有错必究和教育与惩处相结合的原则。
第四条、公民、法人或其他组织对违反行政效能建设有关规定的行为有权投诉、检举、控告。
乡纪委监察室行政效能投诉中心负责投诉、检举、控告的受理、查办等工作。
第五条、有下列情况之一的将追究部门及其相关责任人的责任，情节较轻的限期整改，对责任人进行批评教育，情节较重，造成不良影响或后果的，取消评优评先资格，对责任人予以告诫并责令责任人作出书面检查，情节严重造成恶劣影响或后果的，对相关责任人员予以通报批评、取消评优评先资格，并予以诫免或调整工作岗位。同时扣发一定数额的年终目标奖。
（一）、未按规定贯彻执行首问责任制，限时办结制度的；
（二）、不按规定承诺办理事项时限的；
（三）、不按规定作好首问负责事项登记工作的；
（四）、服务窗口无人值班的；
（五）、工作中态度恶劣，故意刁难办事群众的；
（六）、对重大或紧急事项，不按规定及时请示、上报并妥善处置的；
（七）、牵头部门不履行牵头职责或部门间配合不好造成工作延误的；
（八）、本部门多次出现超时办结现象的；
（九）、超过规定时限或承诺时限办结的；
（十）、公务时间擅自离岗的；
（十一）、不按规定接待、指导、引导、协助公民和其他组织办理有关事项的；
（十二）、应当当场办结而不当场办结的；
（十三）、不一次性告知公民、法人或其他组织所需补全的全部材料的；
（十四）、其他违反首问责任制的、限时办结制度规定情形的。
第六条，有下列情形之一的可以从轻、或减轻、或免予处理。
（一）、主动赔礼道歉，公民、法人或其他组织已谅解的；
（二）、有效阻止不良后果发生的；
（三）、主动挽回损失的；
（四）、其他可以从轻、减轻或免予处理情形的；
第七条、有下列情形之一的，当从重或加重处理。
（一）、一年内出现两次以上应予以追究责任行为的；
（二）、干扰、阻扰责任追究调查处理的；
（三）、打击报复、陷害投诉人、检举人、控告人、证人、调查人及其他相关人员的；
（四）、拒不执行处理决定而无正当理由的；
（五）、其他应当从重或加重处理情形的。
第八条、其他违反行政效能的规定，构成行政过错的行为，依照有关法规、规章的规定予以处理。
违反有关规定、构成违纪的，依照《行政机关公务员处分条例》及其他有关规定，将报请上级主管机关予以纪律处分；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。
第九条，本制度从公布之日起施行。
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