本人于xx年xx月xx日成为公司的试用员工,至今试用已满3个月.
作为一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变.
自从十一月初进入公司以来,我一直在大岗工地工作,虽然监理工作是我以前很少接触过的,但是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工地的工作环境,也熟悉了作为监理员所要做得事情.
在监理工作过程中,我一直严格要求自己,认真及时做好监理的本职工作；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献.当然,初入职场,难免出现一些小差小错,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生.在此,我要特地感谢总监和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正.
经过这几个月的学习,我现在已经能够独立处理一些简单问题,熟悉各种图纸,对监理分部分项工序作出判断和认识.当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习来提高自己的能力.
这是我的第一份工作,这3个月来我学到了很多,感悟了很多；看到工程能保证质量和进度顺利进行,我深深地感到骄傲和自豪,也更加希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长.在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会.我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来！
转正自我评价
相关文章
- 员工试用期转正管理办法_
- 新员工转正考核表
- 优秀的转正试用期自我评价
- 员工公司转正自我评价
- 员工党员转正自我评价
- 发展对象的初审
- 员工试用期及转正流程
- 2011年教师转正申请
- 预备党员相关知识试题及答案(最新)
- 员工入职管理规定
员工试用期转正管理办法(试行) 一. 目的 为规范员工在试用期内及转正的要求及办理程序, 明确相关部门的工作职责, 特制订本规定. 二. 适用范围 适用于公司所有新进员工转正. 三. 权责 (一) 试用期员工的权责 1. 主动了解自己的工作 ...
入职时间: 员工姓名 部门 岗位 考核项目 评 估 标 准 改革创新意识 □工作主动性很强,无需监督(10-12分) □工作主动性较强,很少需监督(7-9分) □工作主动性一般,需一定监督(4-6分) □工作主动性差,必须监督(0-3分) ...
以下仅是我本人的转正试用期自我评价，呵呵，发出来供大家参考而已，本人文笔太差!所以请见谅啦^_^。 部门：产品部 岗位：产品编辑 学历：本科 毕业院校：北京人文大学 专业：法学院 自我评价： 本人自从进入58 ...
记得当初进公司上班的那一天是国庆之后的10月7日,到今天已经有三个多月了.谢谢公司给了我转正的机会.以下是我这三个月以来对自己工作的表现以及态度的自我评价. 我以一名应届大学毕业生的身份进入公司,没有任何的工作经验.刚开始的时候,自己也犯过 ...
尊敬的领导： 我于2010年2月来到xxx中学工作。在这初为人师的一年里，我庆幸自己能走上向往已久的三尺讲台，实现了由学生向教师过度的角色转变，真正适应了学校正常的教育教学生活，融入了太和中学这个大家庭中，从中感悟到了师德师风的重要，体 ...
发展对象的初审.转正及应履行的职责与承担的任务 一.各项材料是否齐全 1.发展对象材料有: <中国共产党入党积极分子考察表>.入党申请书.团支部推优.有关政审函(外)调材料.征求群众意见原始材料.思想汇报.入党考察学习情况表(学 ...
员工试用期及转正流程 (一)试用期的期限 公司应当在新员工入职时约定该名新员工的试用期,综合管理中心在新员工入职时应当明确告知新员工试用期的期限和试用期的待遇. 拟用工期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月:拟用工期限一年以上不满三 ...
教师转正申请 尊敬的领导： 我于xx年9月通过招考分配到xx镇中心学校工作，之后被借调到xx县第二中学工作，在校领导和同事们的关心支持下，我成功地实现了角色的转变，工作得到了实践锻炼，思想认识有了极大的提高。感悟到了师德师风的重要，体会到了 ...
预备党员相关知识试题及答案(最新) 预备党员相关知识试题及答案 01预备党员能否提前转正? 答:预备党员不能提前转正.按照党章规定,预备党员的预备期为一年.实践证明,这是对预备党员进一步教育和考察的比较适当的期限,时间短了难以起到预备期的作 ...
员工入职管理规定 1 目的 规范PAS&GELS公司员工入职工作流程，帮助新员工消除对新环境的陌生感，顺利将其导入公司的文化氛围中，在试用期内对新员工的工作进行跟踪和评估，为员工转正提供依据，同时有效规范用工风险。 2 适用范围 适 ...