5.山东某公司差旅费管理办法

山东省矿业(集团)公司差旅费管理办法为规范差旅费管理,完善公务活动制度,推进厉行节约反对浪费,参照<山东省本级党政机关差旅费管理办法(暂行)>,结合企业实际,制定本办法. 第一条本办法适用于集团公司及所属各分子公司. 第二条差旅费是指出差人员临时到常驻地以外地区公务出差所发生的交通费.住宿费.伙食补助费.各分子公司.各部室要建立健全出差审批管理制度,从严控制出差人数和天数:严格 ...

公司差旅费管理办法

差旅费管理办法(暂行) 第一章总则第一条为保证出差人员工作和生活需要,规范差旅费管理,明确各岗位的差旅费用标准,结合公司实际情况,特制定本办法. 第二条本办法适用于河北东墨文化传播有限公司所有人员. 第三条差旅费开支范围包括城市间长途交通费.住宿费.伙食补助费和公杂费用.城市间长途交通费在规定标准内凭票据报销,住宿费.伙食补助费和公杂费用实行定额包干,超支自负. 第四条出差人员出差前必 ...

某公司差旅费报销标准的规定---天财网_会计学习会计考试税务学习

某公司差旅费报销标准的规定时间:2008-9-17 21:10:26 无忧考试 (中华会计网校:http://chinaacc.tc368.com) 尽在中华初级会计资格(普通班.精品班) 中级会计资格(普通班.精品班) 高级会计师(普通班.精品班) 注册会计师(普通班.精品班) 注册税务师(普通班.精品班) 注册资产评估师国际内审师职称英语经济师会计从业 ...

元谋县机关差旅费管理办法问题解答

元谋县机关差旅费管理办法问题解答 (试行) 一.新的差旅费管理办法有哪些特点? 新办法重点解决了差旅费开支标准偏低且单一.上级机关出差人员向下级单位转嫁差旅费的现象比较普遍.监督管理薄弱.会计信息失真等问题. (一)开支标准属地化.赴省外出差的,住宿费和伙食补助费执行属地化标准,以体现地区间经济社会发展.物价及消费水平差异.例如,厅局级干部到北京出差,住宿费控制标准是每人每天500元,浙江出差,住 ...

差旅费及餐费报销管理制度

差旅费及餐费报销管理制度为了提升企业形象,提高外出办事工作效率,本着勤俭节约.反对浪费的原则,公司现对差旅费及餐费标准进行规范化.统一化管理,结合我公司实际条件,经公司领导研究决定,自2016年8月1日起制定差旅费报销标准,请各部门遵照执行.现将具体条款规定如下: 1．适用报销范围本制度所称出差,是指员工因工作需要,受公司派遣前往异地(襄阳市行政区域以外)洽谈业务.开发市场,协调关系或处理公司 ...

南京大学差旅费管理暂行办法

南京大学差旅费管理暂行办法第一章总则第一条为进一步规范学校差旅费管理,推进厉行节约反对浪费,根据<中共中央办公厅.国务院办公厅关于进一步完善中央财政科研项目资金管理等政策的若干意见>(中办发[2016]50号)等文件精神,结合学校实际情况,制定本办法. 第二条本办法适用于全校各院系.各单位所有纳入学校部门预算管理的资金.项目经费管理办法中对差旅费标准和报销有明确要求的按其相关 ...

云南省省级国家机关和事业单位差旅费管理办法

云南省省级国家机关和事业单位差旅费管理办法信息加载:云南省财政厅更新日期:2008-10-20 15:21:46 索引号:530000-001076-20081020-0001 名称:云南省省级国家机关和事业单位差旅费管理办法主题词:差旅费管理办法云南省省级国家机关和事业单位差旅费管理办法第一章总第一条为了保证出差人员工作与生活的需要,规范差旅费管理,根据财政部〘关于 ...

某公司差旅费制度

差旅费报销管理制度（修改稿）为压缩管理费用的支出，提高各类业务人员的办事效率，使企业各项管理形成规范化和制度化，特制定本制度：一、因公出差的办理程序1、因公出差人员必须事先填写“出差申请单”，注明出差地点、事由、天数、所需资金，经部门负责人签署意见，分管领导批准后方可出差。2、出差人借款需持批准后的“出差申请单”填写“用款申请单”，由部门负责人签字担保后，经领导签批，财务部门负责人核准后方 ...

员工出差及费用报销管理制度

员工出差及费用报销管理制度 1 适用范围本标准适用于公司所有正式员工. 2 目的为了进一步规范公司员工出差管理工作,强化成本管理意识,合理控制差旅费开支,特制定本标准. 3 出差审批程序和权限 3.1 出差申请审批权限 3.1.1按出差期限划分:1日以内由部门经理批准,2日以内由副总经理批准,3日以上由总经理核准. 3.2员工出差需要填写<出差申请单>,并详细填写目的.行程,按相应 ...

鄂州市市级党政机关差旅费管理办法

鄂州市市级党政机关差旅费管理办法第一章总则第一条为加强和规范市级党政机关国内差旅费管理,推进厉行节约反对浪费,完善公务活动管理制度,根据<党政机关厉行节约反对浪费条例>.<中央和国家机关差旅费管理办法>和<湖北省党政机关厉行节约反对浪费条例实施办法>等有关文件精神,结合我市实际,制定本办法. 第二条本办法适用于鄂州市市级党的机关.人大机关.行政机关. ...

[转载] 安徽党政机关出差最高住宿费一晚不得超600元

安徽:党政机关出差最高住宿费一晚不得超600元来源:2014年09月24日08:16 人民网-安徽频道昨日,市场星报记者从省贸促会获悉,我省2013年-2014年党政机关出差定点饭店及协议价格表已经公布,表中共涉及142家定点饭店.其中,星级最高的酒店是五星级,最高的住宿协议价每晚600元,最低为120元,协议价为门市价格的3折左右. 今年2月,我省重新修订的<安徽省直机关差旅费管 ...

关于差旅费标准及出差审批程序的通知

各部门、车间：　　为加强公司费用管理，合理控制差旅费用。经公司研究，对差旅费标准及出差审批程序规定如下：　　一、出差审批及差旅费报销程序：　　1、凡公司因公出差人员需事先先填好《出差申请单》，对因临时决定出差的需在回公司后的两天内补办手续；　　2、一般人员需经部门负责人和主管领导批准；　　3、副部长以上人员需经主管领导和总经理批准；　　4、出差人员报销需凭《出差申请单》和相关单据到人力 ...

出差学习总结范文3篇

出差学习总结范文3篇出差是工作人员临时被派遣外出办理公事,到常驻工作地以外的地区或城市工作或担任临时职务.本文是小编为大家整理的出差学习总结范文,仅供参考. 出差学习总结范文一: 借此次机会至广州地铁公司参加AFC相关知识的学习,让我有机会切身体验了一下轨道交通给我们生活所带来的快捷和现代,也同时对地铁公司各方面的工作有了一个感观的认识,特别对AFC相关的工作有了更进一步的了解,14天的学习收获 ...

差旅补助标准

耐茵公司差旅补助标准一.目的为规范公司差旅及报销管理,特制定本办法,以资遵循. 二.适用范围本办法适用全体员工国内出差(出差主要指拜访客户,上门服务,国内参展等). 三. 国内出差 1. 同仁因执行公务非假日赴外地而无法当天返回者,应填写"国内出差申请单",填明差期.出差地点.出发时间.出差事由.暂支旅费及职务代理人后,依部门主管核准权限呈请核准. 2. "国内 ...

差旅费报销管理制度

差旅费报销管理制度公司所属各单位: 为进一步加强对差旅费的管理,适应当前的物价水平,根据河南省财政厅文件精神,结合公司总部搬迁北京,原河南总部变为华中生产配送基地的实际情况,重新修订出差人员差旅费报销管理制度. 第一条出差申请 (一)各单位团购业务人员在开展团购业务需出差时,须提前向所在单位负责人请示,并说明业务进展情况,经批准后方可外出(同时须办理相关出差手续):业务单位负责人因团购业务外出 ...

服装公司员工手册

广州市xx 贸易有限公司行政管理中心二〇一〇年十二月员工手册目录第一章总则 ----------------- 第3页第二章公司概况 --------------- 第3页第三章员工招聘与录用 ------------ 第4页第四章考勤管理 --------------- 第5页第五章考核 ----------------- 第7页第六章薪资 ---------- ...

10-4 差旅.通讯费报销制度

差旅费.通讯费报销管理办法 1.0目的为了规范并统一公司各子公司差旅费.通讯费报销标准,加强对差旅费.通讯费的管理与控制,明确差旅费.通讯费的报销程序,实现差旅费.通讯费合理开支,特制定本管理办法. 2.0 适用范围本管理办法适用于重庆金冠汽车制造股份有限公司及子公司. 3.0差旅费.通讯费报销管理程序 3.1 差旅费报销标准及说明 3.1.1 差旅费报销标准是指出差人员在出差期间除往返地级市 ...

出差学习报告

　年月日出差报告科姓名签章此次关于[ ]一事，出差商讨，特此报告。目的地点日期同行者行动 [内容] 　　　　　　　　　　 [感想、意见]l 费用计算表如附件。l 资料如附件。　　 ·学习总结报告 ·学习工作报告 ·公司学习报告 ·交流学习报告 ·出差学习报告

财务费用的报销管理制度

　　为了加强公司的财务管理工作，统一各部门的报销程序及规定，提高财务管理水平，现结合公司的具体情况，特制定本制度。1、借款报销的审批权限1.1公司员工因工出差借款或报销，由各部门经理审签后，报公司财务部门审核，并送公司总经理批准，方能借款或报销。凡有审签权限的部门经理须在财务部门签留字样备案。1.2员工出差预借差旅费应填写"借款单"，并注明借款事由及行程，按规定程序报批后，到财务部门预借差旅费。1 ...

销售人员薪资.提成及奖励制度

销售人员薪资.提成及奖励制度一.目的: 强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉升收入水平,充分调动销售积极性,创造更大的业绩. 二.适用范围: 本制度适用于公司销售部. 三.销售人员薪资构成: 1.销售人员的薪资由底薪.绩效.提成构成: 2.发放月薪=底薪+绩效+提成四.销售人员底薪设定: 五.销售任务提成比例: 销售人员的销售任务额为每月月初由销售管理人员公布,试用期销售员第一 ...

出差学习工作总结