物业公司管理层考核制度

***物业管理有限责任公司管理人员考核制度编制: 审批: 受控状态: 版本号: 受控第三稿修改状态:O 2010 年 1月17日发布 2010 年 2月 1 日实施目录制度简介....................................................... ....3 质量方针与目标.................................... ...

机动车检测站内部管理制度

1 目录第一章第二章第三章第四章第五章第六章第七章第八章第九章第十章第十一章第十二章第十三章第十四章第十五章第十六章第十七章第十八章总则---------------------------------第3页作息安排------------------------------第3页考勤制度------------------------------第3- ...

2011年公司行政后勤管理制度

规范目的：加强对公司行政后勤事务的管理，有效利用公司资产。第一章作息时间管理第一条：公司作息时间：此处省略：每个公司上下班时间可自行做规定。第二章考勤管理第一条：职员上班和下班时须各刷卡一次。因故未能正常刷卡的，须申明原因并经部门负责人确认后报总经理办公室备案，否则，按旷工处理。第二条：请假、外出培训、考察或出差，必须提前填写《请假审批表》或《出差审批表》，按规定程序报批并 ...

商务汉语写作教案

商务汉语写作教学对象: 课程类型:商务汉语写作课教学进程:每课四学时使用教师:尹教学时间: 本科09-1班巧灵 2012--2013学年第一学期第一单元自我介绍第一课个人履历一. 授课时数:4课时二. 教学目的: 1. 通过对写作知识的介绍,使学生掌握自我介绍的写作要求和技巧. 2. 讲解课文中的生词,帮助学生理解课文. 3. 结合课文的理论讲解知识,引导学生写作. 三. ...

呼叫中心话务员工作管理制度

电话营销管理制度为了增强销售人员的责任感与工作的激情,共同创造良好.健康.积极的工作气氛,针对电话营销人员的电话量标准,特作如下规定: 1. 服从安排,不搞特殊化,做到四尽:尽职.尽责.尽心.尽力: 2. 上午:9:00---12:00 午休12:00---13:0 0 下午:13:00---17:00 3. 每天必须拨打50个有效沟通电话,并且标注可持续跟进的客户(包括意向客户和能发展的客户) ...

行政管理手册__最新

标点科技城库网事业部行政管理标点科技城库网事业部城库行政管理手册事业部网标点科技城库网事业部行政管理前言首先,标点科技欢迎您成为兰州城库的一员! 为了保障每位员工的利益,保证员工在一个有序的.高效的环境中工作.为了能够更加专业化.正规化,有效地提高工作效率和工作质量:同时又能够更好地维护每位员工的切身利益,提供给大家一个有利于个人全方位发展的优良环境与和谐的工作氛 ...

公司规章制度(完善)

公司规章制度(完善).txt 目录第一章第二章第三章第四章第五章第六章第七章第八章第九章第十章第十一章总则员工基本行为规范员工招用与培训教育制度. 考勤制度请假制度会议管理制度办公用品管理制度办公室卫生管理制度寝室规章制度财务报销制度备注第一章总则为加强公司管理,维护公司良好形象, ,明确要求,规范行为,创造良好的企业文化氛围.本部门特制定此 ...

会议管理制度

会议管理制度一、目的为规范公司各项会议及各类培训流程，统一会议管理模式，减少会议数量、缩短会议时间，提高会议质量，特制定本制度。二、职责（一）行政管理部负责会议管理，所有重要会议要在公司领导批准后到综合部登记备案。（二）会务工作主要由行政管理部承办；其他部门主办或召集的会议，行政管理部应予协助。（三）除其他部门主办的会议资料各自存档外，会议资料由行政管理部整理、分发、立卷、存档。三、 ...

行政部制度

目录第一章行政部部门工作职能第二章组织机构图第三章行政部各岗位说明书第四章岗位日常工作内容第五章行政工作流程及服务规范第六章行政部管理制度第七章远景新开店面配置标准.交接流程第八章华景市场管理文件第九章行政绩效考核第一章行政部部门工作职能 1.负责公司的行政管理.总务后勤及安全保卫工作: 2.负责公司网络维护及信息化建设工作: 3.负责公司卖场布置及促销活 ...

生病请假条范文

因病请假条范文 xx厂长: 您们好! 所以我想请假两个月回家休息,希望你们能理解.能批准.谢谢! 员工:xxx篇二: 公司请假条范文请假条怎么写 (另附英文范文) 职场中,因为有不可错开的要事,或因生病等,不能正常上班,或者不能参与公司组织的某项活动,需要请假是必然的. 随着现代社会对办公高效化的要求,用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起,成为现代企业请假制度中的两种请假方式,且纸质请假条 ...

公司管理制度及流程审批标准

广兴服务.广益策划.印派创意.智合传媒公司管理制度及审批流程标准 (2017年实行稿) 说明:本制度现仅包含总则.公司经营理念.组织架构.人事行政管理.出差制度管理.工装管理.印章管理规定.财务成本管理.项目营销管理等几部分内容,项目前期.设计工程.审计监察等管理标准视公司发展.适时增加.完善. 第一章总则第一条为加强公司总部及各所属项目组的规范化管理,完善各项工作管理流程.制度,促进公司发展 ...

人力资源管理制度

人力资源管理制度第一章总则第一条为使XX公司(以下简称"公司")人力资源管理工作规范化.制度化,使员工的管理有章可循,特制定本制度. 本制度所称员工指本公司聘用的全体从业人员. 第二条适用范围: (一)公司全体员工的聘用.试用.报到.担保.培训.晋升.解职.给假.出差.考核.待遇.福利等事项均按照<中华人民共和国劳动法>.其他相关法规.<XX公司章程 ...

规章制度(autostyle)

目录第一章人员录用程序-------------1 第二章考勤制度---------------3 第三章第四章第五章第六章第七章第八章第九章第十章第十一章第十二章会议制度---------------5 值班.加班制度------------5 休假制度---------------5 薪资.提成(奖金) 及发放制度------7 离职.免职制度------------ ...

房地产公司销售部管理制度

销售部工作规范要求 2013年目录第一.销售部门职能第二.销售人事管理制度第三.销售部工作流程第四.销售人员行为准则和服务标准第五.销售人员的业绩考评办法第六.销售人员的薪金.奖励.惩罚第七.销售部基金第八.销售工具的领用.使用.管理办法第九.销售会议制度第十.销售部保密制度第十一.销售合同.印鉴.顾客资料管理制度第十二.销售部员工管理制度第十三.顾客投诉异议处理方 ...

家装公司员工手册

员工手册目录 1．前言 „„„„„„„„„„„„„„„ 2．企业文化 „„„„„„„„„„„„„ 3．员工守则 „„„„„„„„„„„„„ 4．人事管理 „„„„„„„„„ 4．1 总则 „„„„„„„„„„ 4．2 编制与定编 „„„„„„„„ 4．3 员工招聘 „„„„„ 4．4 培训制度 „„„„„ 4．5 试用期人员 „„„„ 4．6 员工正式聘用 „„„„ 4．7 考勤.薪酬管 ...

员工考勤制度补充规定

考勤管理制度一.适用范围:本公司全体员工均需按规定考勤. 二.工作时间 1.工作日:周一至周五全天 2.工作时间:日工作时间为8小时,周工作时间为40小时 3.作息时间:上午9:00~12:00,下午1:00~6:00 4.公休日:周六.周日全天 5.节假日:法定节假日 6.特殊情况下,作息时间可根据实际工作情况做出调整,但必须经公司领导和人事部一致同意方可执行. 三.考勤办法 1. ...

人事考勤制度2014.5.12

考勤管理工作标准流程 SOP 名称/编号: SOP 029 版本号: 01 生效日期: Nov.01, 2013 为维护公司的正常工作秩序,提高办事效率,严肃纪律,使员工自觉遵守工作时间和劳动纪律,根据国家相关政策法规,并结合本单位的实际情况制定的,是公司进行正常工作秩序的基础,是支付工资.员工考核的重要依据. 二.适用范围 XX企业全体员工(总经理除外). 三.责权各单位主管及人事行政部. 四 ...

机关规范化建设制度汇编

机关规范化建设制度汇编干部职工学习制度一、每周星期六上午为机关集中学习日，全体干部职工必须参加。二、学习的主要内容是党和国家的路线、方针、政策、各级有关法律、法规和文件，并根据阶段工作的需要由领导总结上周工作，安排下周任务，提高工作要求。党工委理论中心组学习日，采取看录像、领导轮流带学和请教师授课等方式学习党的路线、方针、政策和国家的法律法规。三、街道党工委要严格按照“三会一课”制度组织党 ...

公司员工日常规章制度

第一节总则第一条为严明纪律,奖励先进,处罚落后,调动员工积极性,提高工作效益和经济效益,特制订本制度. 第二条对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主.经济奖惩为辅的原则. 第三条本制度适于公司全体员工. 第四条经理和主管负责监督本制度的贯彻实施. 第五条本制度适用于未注明条款的其他各项规章制度. 第二节奖励第六条本公司设立好下奖励方法: 1.大会表扬: 2.奖金奖励: 3.晋升提级. 第七条 ...

企业劳动纪律

劳动纪律管理制度第一章总则第一条为规范员工劳动纪律管理,提高全体员工的纪律意识,维持正常生产工作秩序,根据国家相关法律法规和公司实际情况,特制定本制度. 第二条本制度适用于公司全体员工,公司使用的劳务派遣工参照本制度执行. 第三条基本定义: 员工:在本公司从业提供劳务并领取工资的人员. 工资:是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬.本公司工资 ...

公司会议请假说明